|
|
Retirement planning
Langová, Nadežda ; Cipra, Tomáš (vedoucí práce) ; Hurt, Jan (oponent)
Předložená práce se zabývá optimálním plánováním starobní penze v rámci českého důchodového systému. Seznamuje čtenáře s plánovanou a nezbytnou reformou, která systému umožní vyrovnat se s nepříznivým demografickým vývojem populace. Práce vzápětí zachycuje matematické postupy výpočtu budoucí penze účastníka individuálního pojištění. Zkoumá optimální strategie spoření, kdy se účastníkovi vyplatí zhodnocovat úspory individuálně a kdy se pro něj přechod k institucionálnímu pojištění stává výhodnějším. Věnuje se speciálnímu schématu důchodové reformy, při níž účastník dostává možnost částečně se vyvázat z povinného pilíře a stát se součástí nového systému. Soustřeďuje se při tom na faktory, které vyvázání doprovázejí.
|
|
|
Udržitelnost českého důchodového systému aneb čím doplnit první pilíř?
Mikušek, Vít ; Potůček, Martin (vedoucí práce) ; Kotrusová, Miriam (oponent)
Práce se zabývá vybranými návrhy na zavedení veřejnoprávní podoby penzijního fondu jako doplňku k průběžnému systému, které se objevují v českém veřejně-politickém diskurzu. Tyto návrhy podrobuje vzájemnému srovnání z hlediska parametrických rozdílů navrhovaného opatření. Na základě textové analýzy návrhů byly identifikovány dva možné způsoby alokace depozit penzijním fondem, které byly podrobeny analýze hypotetického dopadu na veřejné finance při zahrnutí státní garance nezáporného reálného výnosu. První možnost vychází z předpokladu stejných legislativních podmínek se soukromými účastnickými fondy, a spočívá v možnosti fondu investovat depozita na finančních trzích. Jako optimální se ukázala vyvážená investiční strategie, která v období 2013-2019 dokázala účastnickým fondům zajistit dostatečnou výnosnost k překonání inflace při relativně nízké míře rizika. Druhým možným způsobem alokace je smluvní financování vládních investic za úrok ve výši inflace. Na základě testu Grangerovy kauzality a vektorového modelu korekce chyb nebylo prokázáno, že by vládní investice statisticky významně ovlivňovaly budoucí hodnoty HDP v dlouhém období. Z hlediska míry rizika zvýšeného deficitu veřejných financí se tak pro případný státní fond jako optimální jeví vyvážená investiční strategie při alokaci prostředků na...
|
|
|
Retirement planning
Langová, Nadežda ; Cipra, Tomáš (vedoucí práce) ; Hurt, Jan (oponent)
Předložená práce se zabývá optimálním plánováním starobní penze v rámci českého důchodového systému. Seznamuje čtenáře s plánovanou a nezbytnou reformou, která systému umožní vyrovnat se s nepříznivým demografickým vývojem populace. Práce vzápětí zachycuje matematické postupy výpočtu budoucí penze účastníka individuálního pojištění. Zkoumá optimální strategie spoření, kdy se účastníkovi vyplatí zhodnocovat úspory individuálně a kdy se pro něj přechod k institucionálnímu pojištění stává výhodnějším. Věnuje se speciálnímu schématu důchodové reformy, při níž účastník dostává možnost částečně se vyvázat z povinného pilíře a stát se součástí nového systému. Soustřeďuje se při tom na faktory, které vyvázání doprovázejí.
|
|
|
Životní pojištění a jeho role při řešení potřeb lidí ve stáří
Žďárský, David ; Radová, Jarmila (vedoucí práce) ; Rybák, Zdeněk (oponent)
Ve své bakalářské práci se zabývám životním pojištěním při zabezpečení finančních prostředků obyvatelstva na stáří. První část je věnována důchodovému systému ČR, především popsání produktů, které může veřejnost využít při řešení postproduktivního věku. Dále je práce zaměřena na životní pojištění, jeho podstatu, ekonomický význam, jednotlivé druhy životního pojištění, existující připojištění a daňové výhody. Pro představu o významnosti životního pojištění v ČR je znázorněn aktuální stav na našem trhu. Závěrem práce je simulace produktů životního pojištění s důrazem na hodnotu spořící složky v důchodovém věku. K porovnání výkonnosti spořící složky byla vypracována i kalkulace doplňkového penzijního spoření. Součástí této závěrečné kapitoly je také vyhodnocení nasimulovaných kalkulací.
|
|
|
Systém důchodového zabezpečení v ČR
Smolová, Lucie ; Cardová, Zdenka (vedoucí práce)
Cílem této bakalářské práce je podat komplexní obraz situace současného systému důchodového zabezpečení v České republice. Poukazuje na problémy spojené s tímto systémem, například demografický vývoj, dochází totiž ke stárnutí populace. Práce se věnuje i otázce penzijního připojištění, které se stává v ČR čím dál oblíbenějším. V závěru je poukázáno na neudržitelnost systému a jsou zde uvedeny dva návrhy důchodové reformy, které již předložila tzv. Bezděkova komise.
|
|
|
Důchodový systém ČR,jeho problémy a možnosti reformy
Machalová, Silvie ; Krebs, Vojtěch (vedoucí práce) ; Lapáček, Michal (oponent)
Cílem této diplomové práce je poskytnout čtenáři komplexní pohled na stav důchodového systému v České republice. V posledních letech je téma penzí a s tím spojené problémy velmi diskutováno. Často lze jak z řad politiků tak odborníků zaslechnout, že stávající systém je v současných podmínkách dlouhodobě neudržitelný, a proto je jeho reforma nevyhnutelnou záležitostí. V úvodních kapitolách se lze dočíst o současném důchodovém systému, pravidlech, podle kterých funguje, a také krátce o historickém vývoji. Stěžejní část práce je zaměřena na analýzu problémů a vlivů, se kterými se důchodový systém potýká. Důraz je přitom kladen na demografický vývoj a stárnutí populace, příjmy a výdaje důchodového pojištění, politickou situaci a náladu ve společnosti. Závěr práce je zaměřen na možnosti jak současný český systém reformovat. Krátce obsahuje také zmínku o slovenské důchodové reformě.
|
host ::
RSS.